Badania profilaktyczne osób „nienarażonych” na czynniki szkodliwe dla zdrowia – możliwości prawne a praktyka

Tomasz Wittczak

Autor: Tomasz Wittczak

Dodano: 28 października 2022
Pracownicy

Jakie kwalifikacje musi mieć lekarz, aby wykonywać badania profilaktyczne pracowników? Czy istnieje grupa pracowników „nienarażonych”, nad którymi opiekę mogą sprawować lekarze medycyny ogólnej lub rodzinnej? Poznaj odpowiedzi na te pytania.

Pozostało jeszcze 98% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Dołącz do prenumeratorów magazynu "Lekarz Medycyny Pracy"


Sprawdź ofertę »
Zyskujesz:
  • fachowe rozwiązanie Twojego problemu,
  • alerty prawne na Twój e-mail,
  • gotowe wzory formularzy.
       
               

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła
Tomasz Wittczak

Autor: Tomasz Wittczak

Doktor nauk medycznych, lekarz chorób wewnętrznych i specjalista medycyny pracy. Przez niemal 20 lat pracował w Klinice Chorób Zawodowych oraz Klinice Alergologii i Zdrowia Środowiskowego Instytutu Medycyny Pracy im. Prof. J. Nofera w Łodzi. Aktualnie jest kierownikiem Przychodni Konsultacyjno-Diagnostycznej Wojewódzkiego Ośrodka Medycyny Pracy CP-L w Łodzi. Autor i współautor ponad 130 publikacji naukowych, w tym 15 monografii. Przez wiele lat prowadził zajęcia dla studentów oraz wykłady dla lekarzy specjalizujących się w dziedzinie medycyny pracy, alergologii i pulmonologii.

Nr 11 (56/267) – Listopad 2024

Nr 11 (56/267) – Listopad 2024
Dostępny w wersji elektronicznej